为了推动党纪学习教育在基层全面覆盖、走深走实，大连金普新区积极打造“家门口”党校学习阵地，拓展线上线下学习平台，区分岗位群体开展针对性培训宣讲，努力在基层广大党员干部中营造学纪知纪明纪守纪浓厚氛围。

强阵地，“家门口”党校打通学纪“最后一公里”。以建好用好街道党工委党校为抓手，建立区街两级联动机制和工作包保机制，构建区级党校牵头、25个街道党工委党校参与的“1+25”教育培训体系。推动区级优质教育资源向基层倾斜，新区党工委党校建立师资库、课程库，先后组织31名教科研骨干开展线下送课、线上直播累计103堂次；充分发挥街道党工委党校的“主阵地”作用，统筹红色教育基地、党建示范点、辖区高校师资队伍、身边典型案例等特色资源，广泛开展特色实践、情境教学等灵活多样的教育培训活动，让基层党员干部听得懂、坐得住、吃得下，目前已有1500余名基层党员走进街道党工委党校课堂参加党纪学习教育培训。

拓形式，线下线上结合推动学习教育走“新”又走心。选派纪检监察业务骨干，组建纪律宣传教育小分队，深入机关、园区、学校、医院、村（社区）等基层一线开展宣传培训。以新修订的《条例》为重点，通过“新旧对照”“学用结合”等方式，用通俗易懂的语言、生动具体的案例，引导基层党员干部深入领会《条例》主旨要义，让学习更接地气、更有实效。将党纪学习教育搬上“云端”，打造“网上党校”“指尖课堂”，依托微信公众号等平台推送《条例》全文、视频图解、权威解读等学习内容，让“指尖”学习成为党纪学习新常态。

提质量，以案说纪提升学习教育针对性和实效性。聚焦“关键少数”、年轻干部、重要岗位，分类分层开展宣传培训，推动党纪教育从“大水漫灌”向“精准滴灌”转变。结合近年查处的村干部侵害群众利益违纪违法案例，对全区189名村党组织书记进行培训，让村“一把手”受警醒、明底线；结合近年查办的影响高质量发展、新官不理旧账、形象工程、政绩工程等反面典型案例，对全区200名新任职处级领导干部、中青年干部和选调生进行专题培训，进一步增强纪律意识、强化使命担当；结合新修订《条例》和执纪工作中遇到的实际问题，对全区纪检监察系统干部开展业务培训，引导纪检监察干部先学一步、学深一层、多悟一分，把学习成果转化为执纪监督的有力行动。

【编辑：王雪弘】

【审核：王同文】