2015年，新民市各级党组织书记认真履行党建第一责任人职责，严格落实“书记抓、抓书记”的要求，建立起“一级抓一级、层层抓落实”的党建格局，确保党建工作取得扎实成效。

一是管党治党意识明显提升。新民市乡村三级党组织书记认真履行抓党建第一责任人职责，把抓好基层党建作为最大政绩，建立了三级联动机制，层层传导压力，出实招，使真劲，推动了责任落实。市委年初召开全市党建工作会议，部署全年工作任务。市委常委12次讨论基层党建议题，协调各方抓工作推进，并加大考核力度，将党建工作作为乡镇领导班子年度考核的重要内容，力促乡镇党委将党建工作摆到重要工作日程。各乡镇（街）党（工）委建立党建工作例会制度，定期研究解决党建难题，推动基层党建高质有序开展。村党组织认真开展“三会一课”、“三诺两述一争”、“我是党员我爱家乡”等活动，实施村干部“坐班制”，党员党性意识明显增强。

二是领导核心作用充分发挥。积极搭建党员干部转作风，接地气的载体和平台。总结以往三年成功经验，以四个班子主要领导联片抓统筹、其他市级领导干部联乡镇抓引领、304名市管干部联村抓帮扶、在职党员联户抓服务为主要形式，启动新一轮“三联五帮五送”活动。活动开展以来，党员干部深入基层5000余次，帮助基层党组织解决问题近千件，为群众解决生产生活难题3500余件。继续开展软弱涣散基层党组织排查整顿工作，采取市级领导挂点，乡镇党政一把手包扶，机关干部驻村指导，市直部门、先进村、优秀企业结对帮扶等措施，33个软弱涣散村党组织有了明显改善。针对党组不规范问题，以党组设立、成员配备、规范议事决策、遵守组织纪律为重点，做好党组清理规范工作，撤销11家党委并成立党组，理顺所属关系。坚持以“三会一课”为抓手，建立党员常态化学习教育长效机制，在全市村党组织书记中开展了“讲党课、感党恩、跟党走”活动，市级领导干部带头亲自为分管部门讲党课。截至目前，基层党组织书记上党课1115次，受教育党员22000余人。

三是基础保障更加坚实。加强基层党建人力投入，设立10个基层党建工作指导站，明确工作定位，探索工作机制，构建起指导站与组织部协同互动、同频共振的良好运行机制。每年投入3000余万元发放村干部工资；全年投入村级运转经费4883.4万元，办公经费832.4万元，村均运转经费达到14.5万元；将社区办公经费和党建经费纳入财政预算，每个社区达到6万元；为每个新建党组织提供1000元党建工作启动经费；在为离任村干部发放生活补助的基础上，自筹50余万元用于优秀离任村干部提高待遇。启动村级集体合作经济试点工作，壮大村集体经济。投资50余万元建成党群活动中心；推进活动场所建设，村级活动场所全部达标；11个社区办公用房面积超过300平方米，社区活动场所明显改善。