为保证换届工作平稳、有序开展，新宾县以“四个全覆盖”认真贯彻“九个严禁”“九个一律”纪律要求，切实提高了党员群众对换届工作的知晓率，营造了风清气正的换届环境。
全覆盖谈心谈话。严格落实“四必谈”要求，县委书记与26名市管领导干部，常委组织部长与15名乡镇党委主要负责人，分管副部长与其余县管领导干部，乡镇党委书记与领导班子成员、重点岗位干部和换届工作人员分别进行一对一、面对面的谈心谈话，提醒、告诫、督促广大党员干部严格遵守换届纪律，带头贯彻落实“九个严禁”“九个一律”的要求。
全覆盖学习培训。把开展警示教育作为严肃换届纪律的重要方法，县委中心组带头专题学习“两片一书”等换届纪律资料，带动学习1500余人次；利用专题培训班和单位政治纪律集中学习等契机，组织四大班子领导、参加换届工作会议和负责换届工作机构人员党员干部集中观看《镜鉴》《警钟》等换届警示教育片21次，1170人参加。
全覆盖宣讲纪律。召开换届风气监督会议，常委组织部长集中宣讲换届纪律；组织以大学生“村官”和驻村干部为主体的宣讲小分队，利用新宾党建微信公众号和依托村级阵地开展换届纪律宣讲，把“关于县乡人大政府和县政协换届风气监督工作方案”要求，原原本本宣传到每一名党员群众中去。
全覆盖签订承诺。围绕“九个严禁”“九个一律”纪律规定，依据参与换届人员在换届中承担的具体职责，分层分类组织人员集中签订了严守换届纪律承诺书，做到“五个搞清楚”，即换届进展情况、换届风气状况、突出问题矛盾、干部群众反映和潜在风险隐患搞清楚。对象涵盖全县400余名县管领导干部、60名换届考察组工作人员。
（新宾县委组织部 高亚鹏 王本一）
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