组织部门自身建设应让群众满意

组织部门自身建设是一项常抓不懈的工作，也是一项常抓常新的课题。新形势下，必须准确把握群众对组织工作的新期盼新要求，以更高标准、更严要求推进自身建设。努力把组织部门建设成为党委信赖、群众满意的党员之家、干部之家、人才之家。

通过召开座谈会、发放征求意见表、网上征集等方式，在本地区广泛征求机关干部和广大群众的意见和建议，全面了解组织部门在广大干群中的形象。从调查结果观察，看看群众对组织部门党性、形象、作风和综合素质统一打分，并指出组织部门存在的问题和不足。

面对新形势、新任务、新挑战，组织部门首先要打造一心为民的“服务型”部门。组织工作的出发点和落脚点都是“全心全意为人民服务”，组织部门、组织工作离不开群众基础，做好组织工作，同样需要密切联系群众，服务于民。牢记组织工作无小事。积极开展“组工干部下基层”活动，做到下基层、驻村子、进农户，结对帮扶贫困群众，排忧解难，增进感情，努力提升服务基层意识，不断提高组工干部服务基层工作水平。

其次要定期开展集中教育、岗位练兵、组工讲堂等活动。对照群众期盼要求找差距，明方向，切实解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，将组织部门优良传统熔铸于组工干部血脉。

最后要敞开门干工作，靠监督改进不足。逐步建立组织工作公开公示、信息发布、情况反馈等工作制度，聘请部分群众代表担任部风监督员，让群众充分了解组织工作，定期评议组织工作，有效监督组织工作，不断提升组织部门的工作效能、服务质量，提升组织工作群众满意度。（新宾县委组织部）